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ecj-1247	5	4	assegnazione di codici di priorità	PERSON
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ecj-1247	11	1	tutte le società scientifiche internazionali di medicina	PERSON
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ecj-1247	34	7	mancata assegnazione di codice di priorità degli	PERSON
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ecj-1247	35	1	così 360	PERSON
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ecj-1247	69	12	3	DATE
ecj-1247	69	13	4	DATE
ecj-1247	70	1	corso c’è stata una significativa	ORG
ecj-1247	70	2	riduzione dei tempi di attesa per il cp 2	ORG
ecj-1247	70	3	33,2	CARDINAL
ecj-1247	70	4	18,5 min dopo	QUANTITY
ecj-1247	70	5	3	CARDINAL
ecj-1247	71	1	discussione il nostro corso di triage sulle lgti sembra migliorare	ORG
ecj-1247	71	2	di qualità analizzati	PERSON
ecj-1247	71	3	l’adesione agli	ORG
ecj-1247	71	4	di documentazione e l’adesione alle nostre lgti	PERSON
ecj-1247	72	1	dopo il corso	PERSON
ecj-1247	72	2	abbiamo	GPE
ecj-1247	72	3	inoltre organizzazione e formazione tab	PERSON
ecj-1247	72	4	1	CARDINAL
ecj-1247	73	1	180 180	CARDINAL
ecj-1247	73	2	anni	ORG
ecj-1247	73	3	48,7	CARDINAL
ecj-1247	73	4	maschi 50,6	DATE
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ecj-1247	73	6	30	CARDINAL
ecj-1247	73	7	23	CARDINAL
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ecj-1247	73	9	8,3	CARDINAL
ecj-1247	73	10	12,2	CARDINAL
ecj-1247	73	11	0,298	CARDINAL
ecj-1247	73	12	6,1	CARDINAL
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ecj-1247	73	14	19/180) 0,182	CARDINAL
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ecj-1247	73	16	6,7	CARDINAL
ecj-1247	73	17	0,136	CARDINAL
ecj-1247	74	1	13,9	CARDINAL
ecj-1247	74	2	17,2	CARDINAL
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ecj-1247	74	4	0,5	CARDINAL
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ecj-1247	74	6	5/180	CARDINAL
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ecj-1247	74	9	49/180	CARDINAL
ecj-1247	74	10	0,033	CARDINAL
ecj-1247	74	11	moda di codici di priorità	PERSON
ecj-1247	74	12	4 8,3	CARDINAL
ecj-1247	74	13	11,1	CARDINAL
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ecj-1247	74	15	0,477	CARDINAL
ecj-1247	74	16	3 61,1	DATE
ecj-1247	74	17	110/180) 68,3	DATE
ecj-1247	74	18	0,186	CARDINAL
ecj-1247	74	19	2 27,2	CARDINAL
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ecj-1247	74	22	1 3,3	CARDINAL
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ecj-1247	74	27	sono stati usati	ORG
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ecj-1247	75	1	materiale protetto da	PERSON
ecj-1247	77	1	elettronicamente senza l’autorizzazione scritta	ORG
ecj-1247	78	1	organizzazione e formazione	PERSON
ecj-1247	78	2	19	CARDINAL
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ecj-1247	79	2	nc	GPE
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ecj-1247	80	2	•	CARDINAL
ecj-1247	80	3	20 09	DATE
ecj-1247	81	1	riscontrato un	PERSON
ecj-1247	81	2	dei tempi di attesa	PERSON
ecj-1247	81	3	di priorità 2	PERSON
ecj-1247	81	4	ma non possiamo esser certi che	PERSON
ecj-1247	81	5	miglioramento sia unicamente un	ORG
ecj-1247	82	1	molte società scientifiche di medicina	PERSON
ecj-1247	82	2	programmi di formazione sul triage e su linee guida di triage	PERSON
ecj-1247	82	3	infermieri di pronto soccorso	PERSON
ecj-1247	83	1	tali corsi dovrebbero aiutare	PERSON
ecj-1247	83	2	un	ORG
ecj-1247	83	3	linee guida	PERSON
ecj-1247	83	4	raggiungere buoni	PERSON
ecj-1247	83	5	comuni di gestione e migliorare la	PERSON
ecj-1247	83	6	qualità delle prime valutazioni dei pazienti	ORG
ecj-1247	83	7	ps.	ORG
ecj-1247	83	8	comunque pochi studi12-15	PERSON
ecj-1247	83	9	hanno analizzato l’effetto che questi corsi possono	PERSON
ecj-1247	83	10	di codici di priorità	PERSON
ecj-1247	83	11	forse perché non c’è actab	PERSON
ecj-1247	84	1	2	CARDINAL
ecj-1247	85	1	180 180	CARDINAL
ecj-1247	85	2	scenari di	PERSON
ecj-1247	85	3	38	CARDINAL
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ecj-1247	85	5	0,001	CARDINAL
ecj-1247	85	6	scenari aderenti	ORG
ecj-1247	85	7	30	CARDINAL
ecj-1247	85	8	80	DATE
ecj-1247	85	9	0,001	CARDINAL
ecj-1247	85	10	scenari con completa documentazione e aderenti	ORG
ecj-1247	85	11	quegli scenari ritenuti tali da tutti	PERSON
ecj-1247	85	12	del gruppo di esperti	PERSON
ecj-1247	86	1	lgti = linee guida di triage	PERSON
ecj-1247	86	2	di imola	PERSON
ecj-1247	86	3	codici di priorità	PERSON
ecj-1247	87	1	chi quadro	PERSON
ecj-1247	88	1	3	CARDINAL
ecj-1247	88	2	medio di attesa dal triage	PERSON
ecj-1247	89	1	codice di priorità	PERSON
ecj-1247	89	2	4	CARDINAL
ecj-1247	89	3	59 65	DATE
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ecj-1247	90	1	1	CARDINAL
ecj-1247	90	2	compatibilità dei codici di priorità assegnati	ORG
ecj-1247	90	3	100%	PERCENT
ecj-1247	90	4	80%	PERCENT
ecj-1247	90	5	60%	PERCENT
ecj-1247	90	6	40%	PERCENT
ecj-1247	90	7	20%	PERCENT
ecj-1247	90	8	0%	PERCENT
ecj-1247	90	9	uc1	NORP
ecj-1247	90	10	del corso dopo il corso	PERSON
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ecj-1247	90	13	materiale protetto da	PERSON
ecj-1247	92	1	elettronicamente senza l’autorizzazione scritta	ORG
ecj-1247	93	1	20	CARDINAL
ecj-1247	93	2	ge	ORG
ecj-1247	93	3	nc	GPE
ecj-1247	94	1	za zi	PERSON
ecj-1247	94	2	•	CARDINAL
ecj-1247	94	3	20 09	DATE
ecj-1247	95	1	cordo sulla scelta di indicatori	ORG
ecj-1247	95	2	di qualità	PERSON
ecj-1247	96	1	la stima degli effetti dei corsi sul triage potrebbero	PERSON
ecj-1247	96	2	importanti suggerimenti	ORG
ecj-1247	96	3	e quindi le prime	ORG
ecj-1247	96	4	infermieristiche sui pazienti al triage	ORG
ecj-1247	97	1	precedenti studi hanno valutato:	ORG
ecj-1247	97	2	l’affidabilità inter-operatore di	ORG
ecj-1247	97	3	metodi di triage	GPE
ecj-1247	97	4	5	CARDINAL
ecj-1247	97	5	livelli di priorità dopo un corso di 3	PERSON
ecj-1247	97	6	usando scenari di triage14	PERSON
ecj-1247	97	7	canadian	NORP
ecj-1247	97	8	8	CARDINAL
ecj-1247	97	9	di un corso sulla concordanza di assegnazione di cp usando un sistema di triage	PERSON
ecj-1247	97	10	informatizzato13	PERSON
ecj-1247	97	11	l’efficacia di un	PERSON
ecj-1247	97	12	6	CARDINAL
ecj-1247	97	13	canadian	NORP
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ecj-1247	98	1	comunque	PERSON
ecj-1247	98	2	sono ancora scarsi	PERSON
ecj-1247	98	3	di cambiamenti di indicatori qualitativi di triage	PERSON
ecj-1247	98	4	nella documentazione e rispetto dei tempi di attesa indicati	PERSON
ecj-1247	99	1	il risultato principale del corso sembra esser un	PERSON
ecj-1247	99	2	significativo miglioramento degli indici qualitativi esaminati	ORG
ecj-1247	99	3	la qualità della documentazione e	PERSON
ecj-1247	99	4	l’adesione degli infermieri alle lgti	ORG
ecj-1247	99	5	l’assegnazione dei codici di priorità	ORG
ecj-1247	99	6	pazienti valutati	ORG
ecj-1247	99	7	ps (tabella 2	ORG
ecj-1247	100	1	risultato dovrebbe condurre	PERSON
ecj-1247	100	2	un	ORG
ecj-1247	100	3	della qualità dell’assistenza infermieristica	PERSON
ecj-1247	101	1	accordo agli	ORG
ecj-1247	101	2	indicati da società scientifiche internazionali16	PERSON
ecj-1247	102	1	inoltre il miglioramento	PERSON
ecj-1247	102	2	della qualità	PERSON
ecj-1247	102	3	documentazione dovrebbe permettere anche un	ORG
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ecj-1247	102	5	del triage e della tutela medico-legale degli operatori	ORG
ecj-1247	103	1	dopo il corso abbiamo anche registrato modifiche significative	PERSON
ecj-1247	103	2	2	CARDINAL
ecj-1247	103	3	che hanno avvicinato le	ORG
ecj-1247	103	4	di cp assegnate	PERSON
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ecj-1247	104	1	non possiamo esser certi che tali modifiche	PERSON
ecj-1247	104	2	nell’assegnazione siano dovute al corso	PERSON
ecj-1247	104	3	corso abbiamo registrato un	ORG
ecj-1247	104	4	dei tempi di attesa	PERSON
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ecj-1247	105	1	pur non essendo sicuri che il corso sia stato la causa di tali modifiche	ORG
ecj-1247	105	2	quanto molte altre variabili potrebbero esser responsabili	PERSON
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ecj-1247	105	8	carico dei pazienti	ORG
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ecj-1247	107	1	codici di priorità assegnati	PERSON
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ecj-1247	108	3	nell’analisi dell’effetto del corso	PERSON
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ecj-1247	108	5	di pazienti	ORG
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ecj-1247	108	7	dalla tabella 1	PERSON
ecj-1247	108	8	molto simili	PERSON
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ecj-1247	108	10	selezionato	ORG
ecj-1247	108	11	nello stesso ps	PERSON
ecj-1247	108	12	seguendo un	PERSON
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ecj-1247	108	14	2	CARDINAL
ecj-1247	108	15	il gruppo di esperti ha analizzato solo gli scenari di	PERSON
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ecj-1247	108	19	3	CARDINAL
ecj-1247	108	20	altre variabili probabilmente importanti	ORG
ecj-1247	108	21	una valutazione qualitativa	PERSON
ecj-1247	108	22	del triage	ORG
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ecj-1247	108	25	4	CARDINAL
ecj-1247	108	26	sono stati reclutati pochi pazienti	ORG
ecj-1247	109	1	conclusione il corso sembra migliorare la	ORG
ecj-1247	109	2	qualità di documentazione e l’adesione alle nostre linee guida	PERSON
ecj-1247	110	1	crediamo che questi risultati possano migliorare la	ORG
ecj-1247	110	2	qualità di valutazione dei pazienti	PERSON
ecj-1247	110	3	ps anche se non siamo sicuri che possano	ORG
ecj-1247	110	4	degli stessi	PERSON
ecj-1247	110	5	1	CARDINAL
ecj-1247	111	1	thompson j	PERSON
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ecj-1247	112	1	reston publishing company inc,1982	ORG
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ecj-1247	114	2	6	CARDINAL
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ecj-1247	128	5	intraospedaliero nel sistema	ORG
ecj-1247	128	6	gazzetta ufficiale n. 285 del 7712/2001	PERSON
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ecj-1247	131	3	16	CARDINAL
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